Conductրույց վարելու ունակությունն այնքան բնական և սովորական է թվում, որ մարդկանց միայն փոքր տոկոսն է բավարար ուշադրություն դարձնում այս գործընթացին: Միևնույն ժամանակ, հոգեբաններն ապացուցել են, որ խոսքի ամենապարզ կառուցվածքների օգտագործումը և զրույցի կառուցվածքի հիմնական ըմբռնումը ցանկացած մարդու կարող են շատ ավելի գրավիչ դարձնել ուրիշների աչքում:
Հրահանգներ
Քայլ 1
Հաշվի առեք դիմացինի անհատականությունը: Հիշեք, որ բոլոր մարդիկ եզակի են: Խոսակցություն սկսելուց առաջ կշռադատեք զրուցակցի խառնվածքը, մտածեք այն թեմաների մասին, որոնցից լավագույնս խուսափել, գուշակեք, թե որքան է նա ցանկանում ձեզ հետ խոսել: Այս ամենը կարող է ակնհայտ թվալ, բայց սովորաբար դա չի արվում: Եթե մտովի վերափոխեք իրավիճակը, շատ ավելի հեշտ կլինի զրույց սկսել:
Քայլ 2
Երբեք զրույց մի սկսեք վերացական հարցերով: Եթե դուք մոտենում եք մի գործընկերոջ, որի հետ շատ սերտ չեք շփվում և հարցնում եք. «Ինչպե՞ս եք», ակնհայտ է դառնում, որ դուք մոտեցել եք որոշակի նպատակի համար, և այդ «հեշտ սկիզբը» հեռատես է թվում: Startingրույց սկսելու հատուկ պատճառը կօգնի ձեզ, և որքան մոտենում է «իրականին», այնքան լավ: Օրինակ, եթե դուք շատ հետաքրքրված եք մարդու անձնական կյանքով, կարող եք նրան բար հրավիրել և անպայման հարցնել ՝ նա միայնակ կգա՞, թե ընկերոջ հետ:
Քայլ 3
Բացահայտեք հարցերը: Անպիտան ղեկավարը, նոր աշխատողի հետ շփվելիս, կհարցնի. «Ձեզ դո՞ւր է գալիս դա մեզ մոտ»: Հարցի հետ կապված խնդիրն այն է, որ դա ենթադրում է միավանկ պատասխան ՝ «Այո», և եթե զրուցակիցը բավականաչափ համեստ է, ապա նա այլևս ոչինչ չի ճզմի ինքն իրենից: Նույն հարցի շատ ավելի ճիշտ ձևակերպումը կլինի. «Որքա՞ն է փոխվել ձեր նախորդ աշխատանքի վայրից ի վեր»: Այս հարցը ենթադրում է մի փոքր հիմնավորում, որը թույլ կտա ձեզ հետագա տևել երկխոսությունը:
Քայլ 4
Ստուգե՛ք: Leadրույց վարելու լավագույն միջոցներից մեկը քննարկման առարկայի նկատմամբ հետաքրքրություն ցուցաբերելն է: Գտեք մի թեմա, որի մասին անձը պատրաստակամորեն կխոսի (օրինակ, իր հոբբիի մասին) և մանրամասն սովորեք յուրաքանչյուր նրբություն: Եթե զրուցակիցը դրական տրամադրվածություն ունի, դա միայն կստիպի նրան խոսել: Այնուամենայնիվ, վախեցեք հետաքրքրասիրությունից, որտեղ դա անհրաժեշտ չէ: Երբեք մի պնդեք և մի կասկածեք, եթե հակառակ կողմից տեսնում եք կոշտ հերքում:
